సాయుధ దళాల్లోని మహిళలకు సుప్రీం ఊరట..!

•  త్రివిధ దళాల తీరుపై సుప్రీంకోర్టు కీలక తీర్పు..
•  ముందే పదవీ విరమణ చేసినా 20 ఏళ్ల సర్వీసు పూర్తి చేసినట్లేనని స్పష్టీకరణ.

ఢిల్లీ, మహా.

దేశ రక్షణ రంగంలో సేవలందిస్తున్న మహిళా అధికారులకు భారత అత్యున్నత న్యాయస్థానం సుప్రీంకోర్టు అండగా నిలిచింది. త్రివిధ దళాలైన సైన్యం, నౌకాదళం, వాయుసేనలో షార్ట్ సర్వీస్ కమిషన్ (ఎస్ఎస్‌సీ) కింద పనిచేస్తున్న మహిళా అధికారులకు పూర్తి స్థాయి పింఛను (పెన్షన్) ప్రయోజనాలు పొందే హక్కు ఉందని మంగళవారం చారిత్రక తీర్పును వెలువరించింది. సుప్రీంకోర్టు ప్రధాన న్యాయమూర్తి జస్టిస్ సూర్యకాంత్, జస్టిస్ ఉజ్జల్ భుయాన్, జస్టిస్ ఎన్. కోటీశ్వర్ సింగ్‌లతో కూడిన త్రిసభ్య ధర్మాసనం ఈ మేరకు సంచలన తీర్పు ఇచ్చింది. ఒకవేళ మహిళా అధికారులు ముందే పదవీ విరమణ చేసినప్పటికీ, పెన్షన్ పొందడానికి కనీస అర్హత అయిన 20 ఏళ్ల సర్వీసును వారు పూర్తి చేసినట్లుగానే పరిగణిస్తామని ధర్మాసనం అత్యంత కీలకమైన ప్రకటన చేసింది. రాజ్యాంగంలోని 142వ అధికరణ ద్వారా కోర్టుకు సంక్రమించిన అసాధారణ అధికారాలను ఉపయోగించి ఈ మేరకు తీర్పు ఇస్తున్నట్లు న్యాయమూర్తులు స్పష్టం చేశారు. 2019లో తీసుకొచ్చిన విధానపరమైన మార్పులు, అలాగే సాయుధ దళాల ట్రిబ్యునల్ ఇచ్చిన తీర్పుల ఆధారంగా తమకు ‘శాశ్వత కమిషన్’ను నిరాకరించడాన్ని సవాలు చేస్తూ వింగ్ కమాండర్ సుచేత ఎడన్‌తో పాటు పలువురు మహిళా అధికారులు దాఖలు చేసిన పిటిషన్లపై సుదీర్ఘ విచారణ జరిపిన అనంతరం ధర్మాసనం ఈ తీర్పును వెలువరించింది.

ఈ విచారణ సందర్భంగా సాయుధ దళాలు అనుసరిస్తున్న మూల్యాంకన విధానాలపై ప్రధాన న్యాయమూర్తి తీవ్ర అసంతృప్తి వ్యక్తం చేశారు. మహిళా అధికారుల వార్షిక రహస్య నివేదికలను అత్యంత సాధారణంగా రాశారని ధర్మాసనం ఆక్షేపించింది. మహిళా అధికారులు తమ కెరీర్‌లో ముందుకు వెళ్లరనే ఒక ముందస్తు ఊహతో, దురభిప్రాయంతో అధికారులు ఇలా రాయడం వల్ల వారి మెరిట్ తీవ్రంగా దెబ్బతిన్నదని వ్యాఖ్యానించింది. వాయుసేన, నౌకాదళం, సైన్యంలో ఇప్పటివరకు అనుసరించిన మూల్యాంకన నమూనాల్లో లోపాలు ఉన్నాయని, వాటిని వెల్లడించకపోవడం వల్ల మహిళా అధికారుల కెరీర్‌పై ప్రతికూల ప్రభావం చూపిందని కోర్టు అభిప్రాయపడింది. తాజా తీర్పు ప్రకారం.. 2019, 2020, 2021 సంవత్సరాల్లోని సెలక్షన్ బోర్డుల్లో శాశ్వత కమిషన్ కోసం పరిగణనలోకి తీసుకున్న మహిళా అధికారులందరూ ఈ పూర్తి పెన్షన్ ప్రయోజనాన్ని పొందేందుకు అర్హులని న్యాయస్థానం తేల్చిచెప్పింది. అయితే, ఈ పింఛను ప్రయోజనాలు వచ్చే ఏడాది (నవంబర్ 1, 2025) నుంచి అధికారికంగా అమలులోకి వస్తాయని తీర్పులో పేర్కొంది. ఇదే సమయంలో పిటిషనర్లు కోరిన మరో విన్నపాన్ని కోర్టు తిరస్కరించింది. ప్రస్తుతం విధుల్లో లేని అధికారులకు వింగ్ కమాండర్ హోదాలో నోషనల్ టైమ్-స్కేల్ ప్రమోషన్లు ఇవ్వాలన్న డిమాండ్‌ను ధర్మాసనం తోసిపుచ్చింది. ఏది ఏమైనప్పటికీ, దశాబ్దాలుగా వివక్షను ఎదుర్కొంటున్న మహిళా అధికారుల హక్కులను కాపాడుతూ సుప్రీంకోర్టు ఇచ్చిన ఈ తీర్పు పట్ల సర్వత్రా హర్షం వ్యక్తమవుతోంది.